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Results 401 - 425 of 587Sort Results By: Published Date | Title | Company Name
By: Workday France     Published Date: Apr 30, 2018
Workday est l’un des leaders des solutions Cloud pour la gestion des ressources humaines et la gestion financière. Fondée en 2005, Workday propose des applications de gestion du capital humain, de gestion financière et d’analyses décisionnelles conçues pour les plus grandes entreprises, les établissements d’enseignement et les agences gouvernementales du monde entier. Des organisations de toutes tailles (PME et grands groupes) et de tous secteurs d’activité ont déjà choisi Workday.
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Workday France
By: Workday France     Published Date: Apr 30, 2018
Le concept a beau ne pas être nouveau, la plupart des entreprises ont encore du mal à saisir ce que signifie la transformation numérique pour eux. Une chose est sûre : elle offre une opportunité pour les DSI de jouer un rôle de chef de file en aidant leurs organisations à tirer parti de la technologie pour court-circuiter la concurrence, conquérir de nouveaux marchés et demeurer pertinentes à long terme.
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Workday France
By: Workday France     Published Date: Apr 30, 2018
Le changement n'est jamais facile, surtout lorsqu'il concerne les applications de gestion. Les responsables informatiques savent cependant que passer au cloud permet de gagner en efficacité et en rapidité et de réaliser d'importantes économies. Mais en quoi les applications Cloud sont-elles si différentes de celles conçues à partir d'une architecture traditionnelle ou hybride ? Consultez ce livre Blanc de CIO.com pour découvrir les différentes architectures cloud, la façon dont elles influencent les capacités et les performances des applications et ce que cela induit en terme de migration depuis les systèmes actuels.
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Workday France
By: Workday France     Published Date: May 24, 2018
Que faut-il faire pour développer une croissance rentable ? Les recherches de Chris Zook de Bain & Company révèlent que les entreprises prospères réalisent une croissance durable pour 3 raisons surprenantes. Dans ce livre blanc, Chris Zook présente les causes de la réussite et de l’échec, et formule des recommandations pour générer de la croissance.
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Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
Alors que de nombreuses entreprises s'efforcent toujours de cerner ce que la transformation digitale signifie pour elles, les DSI ont clairement une occasion extraordinaire de prendre en main le pilotage de l'innovation pour leurs organisations. Ce rapport examine la transformation digitale telle qu'elle est perçue par le DSI, ce qu'elle signifie réellement et quelques étapes concrètes pour y parvenir. Lisez ce rapport pour découvrir les avis d'anciens DSI et d'autres toujours en exercice, d'universitaires, d'experts du secteur, ainsi que d'autres acteurs qui ont été témoins de l'émergence de la transformation digitale et qui partagent leurs recettes du succès."
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technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
Vous recherchez un partenaire de confiance pour votre système de gestion financière qui possède les atouts nécessaires pour accompagner votre organisation aujourd'hui et dans le futur ? Obtenez une analyse du marché, des recommandations clés pour évaluer les fournisseurs, etc. Téléchargez votre rapport gratuit du Magic Quadrant Gartner pour les solutions Cloud de gestion financière.
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la finance, technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
Vous cherchez à évaluer un nouveau fournisseur technologique ? Ce guide complet pour les PME/ETI vous explique comment préparer votre évaluation et ce que votre entreprise devrait rechercher chez un fournisseur afin de réaliser votre cahier des charges et comparer les offres. Lisez le guide maintenant.
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la finance, technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
"L'étude mondiale « Tendances RH 2018 » de Deloitte a révélé que les collaborateurs d'aujourd'hui n'envisageaient plus leurs carrières en termes d'emplois et de compétences mais d'expériences et d'agilité d'apprentissage. Pour répondre à ces nouvelles attentes professionnelles, votre organisation doit mettre en place de nouvelles stratégies RH et aborder l'apprentissage, le développement des performances et l’évolution professionnelle sous un autre angle. Découvrez les faits marquants du rapport afin de comprendre pourquoi les attentes en matière de carrière évoluent et de quelle manière : Utiliser des outils axés sur les données et un apprentissage dynamique pour améliorer l'expérience des collaborateurs Repenser la notion de carrière à mesure que le monde du travail évolue Remettre en question les hypothèses sur l'âge et impliquer les collaborateurs de toutes les générations"
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technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
La technologie joue un rôle essentiel dans la gestion du capital humain pour les organisations qui s'intéressent à l'essor de l'entreprise sociétale. Elle offre la possibilité de gérer l'intégralité du cycle de vie du collaborateur, du recrutement à la fidélisation, et fournit les analyses nécessaires à la prise de décisions clés concernant l'entreprise. Découvrez les 4 étapes que doivent suivre les entreprises sans plus attendre.
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technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
L'étude « Tendances RH 2018 » de Deloitte met en évidence de nombreuses tendances liées au resssenti des salariés et des employeurs. Découvrez les points clés de cette étude et les 3 étapes que les entreprises émergentes doivent suivre pour attirer et fidéliser les meilleurs talents.
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technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Aug 14, 2019
Quand les DSI et les responsables informatiques doivent en permanence maintenir différents systèmes à jour et rassembler des données, leur capacité à créer de la valeur pour l'entreprise est limitée. Découvrez grâce à vos homologues comment l'architecture de Workday résout ce problème et améliore le quotidien des DSI et de leurs équipes.
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workday, workforce technology, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Aug 13, 2019
Des professionnels de la finance expliquent comment ils relèvent leurs défis quotidiens - de la gestion des contrôles internes à la clôture financière en passant par l'accueil et l'intégration de nouveaux collaborateurs et le reporting - avec un système financier unifié basé sur le Cloud. Voir la vidéo.
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la finance, technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 04, 2019
Vous dépendez toujours d'un ERP traditionnel et de feuilles de calcul? Avec l'essor de l'économie digitale, vous risquez de ne pas exploiter pleinement le potentiel de vos données et de mettre votre organisation en péril. Découvrez pourquoi le moment est venu pour les organisations en croissance de passer à l'ERP Cloud. Lire le rapport
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la finance, technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday France     Published Date: Feb 13, 2019
Les entreprises et ETI au budget serré peuvent faire évoluer leurs applications RH en utilisant les technologies Cloud actuelles. Grâce aux innovations de la technologie Cloud, il existe désormais une alternative pour aider les ETI à continuer à se développer tout en restant compétitives. Téléchargez le livre blanc pour en savoir plus!
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technologie de la main-d'œuvre, stratégie digitale
    
Workday France
By: Workday Italy     Published Date: Aug 15, 2018
HCM suites enable core HR, payroll, talent, workforce management and HR service delivery processes. Application leaders in entities with over 1,000 workers and emerging global needs that are pursuing a cloud HCM strategy should use this research to help identify vendors for further evaluation.
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Workday Italy
By: Workday Italy     Published Date: Aug 15, 2018
In our 35-criteria evaluation of software-as-a-service (SaaS) HR management systems providers, we identified the eight most significant ones — ADP, Ceridian, Meta4, Oracle, Ramco Systems, SAP SuccessFactors, Ultimate Software, and Workday — and researched, analyzed, and scored them. This report shows how each provider measures up and helps application development and delivery (AD&D) professionals and their HR business stakeholder clients make the right choice.
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Workday Italy
By: Workday Spain     Published Date: Aug 07, 2018
The role of the CIO is currently experiencing vast change and increased attention from the executive team as a leader who can guide a strategic path for how technology can improve business growth. The CIO’s responsibilities once focused almost entirely on selecting and managing technology solutions, but over the past several years the role of IT has shifted to broadly supporting enterprise strategy through technology, including the creation of new digital businesses. CIOs must now be immersed in both business and technology, and ensure that the organisation overall has the right platforms in place to thrive and grow.
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Workday Spain
By: Workday Spain     Published Date: Aug 07, 2018
HCM suites enable core HR, payroll, talent, workforce management and HR service delivery processes. Application leaders in entities with over 1,000 workers and emerging global needs that are pursuing a cloud HCM strategy should use this research to help identify vendors for further evaluation.
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Workday Spain
By: Workday Spain     Published Date: Feb 04, 2019
Con la moderna tecnologia cloud, le medie imprese possono gestire le HR in modo più strategico anche con budget limitati. Grazie alle innovazioni della tecnologia cloud, ora esiste un'alternativa che può aiutare le aziende più piccole a crescere e rimanere competitive. Scarica il white paper per scoprirla.
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Workday Spain
By: Workday UK     Published Date: Apr 25, 2019
Technology today is shaking up the way we work. To help IT leaders navigate the best path forward, we created a digital magazine called CIO Perspectives. Read it for insights and guidance from leaders and visionaries on how to break free from day-to-day tasks and gain a greater perspective. Check it out now.
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Workday UK
By: Workday UK     Published Date: Apr 25, 2019
HR can do more for your organization than just day-to-day tasks. In fact, many of your peers are using it to help achieve growth goals and other business objectives. This eBook explores how technology can transform HR into a more strategic partner for the whole organization. Read now.
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Workday UK
By: Workday UK     Published Date: Apr 25, 2019
Read this expert analysis from SMB Group to learn how using a single system across finance, HR and payroll can make all the difference for your organisation. You can also get some guidance on how to choose the solution that's the best fit for your organisation.
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Workday UK
By: Workday UK     Published Date: Apr 25, 2019
Technology is now shaking up the way we work. To help IT leaders navigate the best path forward, we created a digital magazine called CIO Perspectives. Read it for insights and guidance from leaders and visionaries on how to break free from day-to-day tasks and gain a greater perspective. Check it out now.
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Workday UK
By: Workday France     Published Date: May 17, 2019
Vous cherchez à évaluer un nouveau fournisseur technologique ? Ce guide complet pour les PME/ETI vous explique comment préparer votre évaluation et ce que votre entreprise devrait rechercher chez un fournisseur afin de réaliser votre cahier des charges et comparer les offres. Lisez le guide maintenant.
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Workday France
By: Workday France     Published Date: May 17, 2019
"La plupart des entreprises considèrent la finance et la gestion des RH comme étant des domaines différents mais cette séparation crée de nombreux problèmes. Combiner Finance et RH dans un seul système permet d'avoir une meilleure vue d'ensemble, de faire des changements et de planifier la croissance. Lisez le livre blanc pour découvrir les 8 bonnes raisons qui confirment qu'unifier la finance et la RH dans un même système est la meilleure voie à suivre."
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Workday France
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